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2023年度公司初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作圓滿完成
時(shí)間:2023-08-14 10:21:41
文章發(fā)布:Admin
原創(chuàng)作者:未知
來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)


為充實(shí)公司工程技術(shù)人員隊(duì)伍,8月10日,在人力資源部的組織下,公司工程系列職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)組織開(kāi)展了2023年度工程系列初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作。本次專(zhuān)家評(píng)委由公司總工程師,專(zhuān)業(yè)總工程師,部分職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)單位總工程師組成,會(huì)議由公司總工程師、職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)組長(zhǎng)杜輝主持。 

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7月21日助理工程師考試現(xiàn)場(chǎng)

本次助理工程師評(píng)審采用考評(píng)相結(jié)合的方式,涵蓋土木工程、工程管理、機(jī)電工程等6個(gè)專(zhuān)業(yè)方向。7月下旬,在人力資源部組織及紀(jì)檢室的監(jiān)督下,開(kāi)展了助理工程師考試,考試內(nèi)容分為公司“三體系”貫標(biāo)文件和六大類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

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8月10日職稱(chēng)評(píng)審會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

評(píng)審會(huì)上,評(píng)審委員會(huì)專(zhuān)家認(rèn)真按照職稱(chēng)政策文件及評(píng)審條件,當(dāng)場(chǎng)投票表決,現(xiàn)場(chǎng)宣布結(jié)果,全過(guò)程透明公開(kāi)、公平公正。經(jīng)評(píng)審,共32人通過(guò)助理工程師任職資格評(píng)審。

公司總工程師、職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)組長(zhǎng)杜輝從職稱(chēng)評(píng)審的重要性、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展等方面提出了幾點(diǎn)建議:一是職稱(chēng)評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)持續(xù)秉承“對(duì)人才負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)行業(yè)負(fù)責(zé)”的態(tài)度,合力解決公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不足的問(wèn)題;二是各生產(chǎn)單位總工要發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的推薦工作,對(duì)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)申報(bào)工作要嚴(yán)格把關(guān);三是人力資源部要認(rèn)真總結(jié)此次評(píng)審工作中的經(jīng)驗(yàn)與不足,不斷健全評(píng)審辦法,逐步提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的能力,進(jìn)一步推動(dòng)公司專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍健康、持續(xù)發(fā)展,為建筑企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展助力。

 


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